2020.12.15
１２月１４日、福島労働局寺岡潤職業安定部長が本会を訪問し、「２０２０年度及び２０２１年度新卒者等の採用維持・促進に向けた特段の配慮」並びに「就職氷河期世代を対象とした職場実習・体験の実施」についての周知依頼を受けました。
会員組合と組合員企業の皆様、新卒者等の採用維持・促進に向けた配慮及び就職氷河期世代を対象とした職場実習・体験の受入に向けた働きがけにつきまして、どうぞご協力お願いいたします。なお、詳しい内容につきましては、別添のとおりです。
※ 「就職氷河期世代」とは、おおむね１９９３（平成５）年から２００４（平成１６）年に学校卒業期を迎えた世代を指しますが、福島労働局では、おおむね３５歳以上５５歳未満の方を対象に安定就労に向けて職場体験を積む事業等を行っています。
